Avukatlık Alanlarımız

Gemlik İş Hukuku Avukatı | 90 532 548 4508

18 February 2026
Hızlı Destek

Avukata direkt ulaşmak için hemen arayın.

Hemen Ara +90 532 548 4508

Gemlik, Bursa'nın sanayi ve ticaret merkezlerinden biri olarak, iş hukuku alanında uzman desteğe ihtiyaç duyan çok sayıda işletmeye ev sahipliği yapar. Bu dinamik sanayi şehrinde, tarihi dokusu ve doğal güzellikleri arasında faaliyet gösteren firmaların, iş hukukunun karmaşık süreçlerinde güvenilir bir hukuki danışmana ihtiyacı vardır. Deneyimli ekibimiz, işçi-işveren uyuşmazlıkları, iş sözleşmeleri ve sosyal güvenlik hukuku gibi konularda profesyonel hizmet sunarak, işletmeniz için en kaliteli ve etkin çözümleri üretmeyi taahhüt eder.

 

Bursa Gemlik sınırları içerisindeki çalışma hayatında, işçi ve işveren arasındaki dengesizliklerin yarattığı mağduriyetlerin farkındayım. Güler Hukuk Bürosu’ndaki çalışmalarım süresince, emeğinin karşılığını alamayan veya haksız fesihle karşılaşan müvekkillerimin haklarını korumayı en temel görevim edindim. İş Hukuku Avukatı alanındaki tecrübemi, her bir dosyanın kendine has dinamiklerine göre şekillendirerek sürecin en başından itibaren titizlikle yönetirim.

Bursa Gemlik İlçesindeki Bireylerin / Şirketlerin Yüzleştiği Temel İş Hukuku Avukatı Zorlukları

  • İspat Yükümlülüğü ve Belge Eksikliği: Birçok müvekkilim, fazla mesai veya elden ödenen maaşlar gibi durumları ispatlayacak resmi kayıtlara ulaşmakta zorluk yaşamaktadır.

  • Haksız Fesih ve Mobbing Baskısı: İşverenlerin istifaya zorlama (mobbing) taktikleri veya geçerli bir sebep göstermeksizin iş akdini sonlandırması sıkça karşılaştığım bir problemdir.

  • Yasal Sürelerin Kaçırılması Riski: İşe iade davaları veya arabuluculuk başvuruları için kanunun öngördüğü hak düşürücü sürelerin, hukuki bilgi eksikliği nedeniyle kaçırılması hak kaybına yol açar.

İş Hukuku Avukatı İçin Benim Çözüm Yaklaşımım ve Prensiplerim

İspat sorunlarını aşmak adına, tanık beyanlarından banka kayıtlarına, iş yeri kamera görüntülerinden emsal Yargıtay kararlarına kadar geniş bir delil toplama stratejisi yürütürüm. Müvekkillerimin elinde yazılı belge olmasa dahi, hayatın olağan akışına aykırı durumları hukuki zeminde ispatlayacak argümanları şahsım olarak hazırlarım. Gemlik bölgesindeki yerel uygulamaları da dikkate alarak dosyanızı güçlendiririm.

Mobbing ve haksız fesih durumlarında, müvekkilimin üzerindeki psikolojik baskıyı hukuki bir kalkana dönüştürmeyi hedeflerim. İşverenin kötü niyetli yaklaşımlarına karşı, İş Kanunu’nun işçiyi koruyan maddelerini en etkin şekilde devreye sokarım. Güler Hukuk Bürosu’ndaki pratiğimde, sadece tazminat odaklı değil, itibarın korunmasına yönelik de hareket ederim.

Süreç yönetiminde en kritik unsurun zamanlama olduğunun bilinciyle, başvuruları hak düşürücü sürelere takılmadan, en hızlı şekilde gerçekleştiririm. İş Hukuku Avukatı kapsamındaki tüm yazışmaları ve ihbarnameleri bizzat kaleme alarak, ileride aleyhimize kullanılabilecek usul hatalarının önüne geçerim. Benim için her dosya, kazanılması gereken bir hak mücadelesidir.

Güncel Mevzuat ve İçtihat Takibim

İş hukuku sürekli değişen ve Yargıtay kararlarıyla şekillenen bir alandır; bu nedenle güncel içtihatları günlük olarak takip ederim. Kanun değişikliklerini anında dosyalarıma entegre ederek, müvekkillerimin eski veya geçersiz bilgilerle zaman kaybetmesini engellerim. Bilgi gücünü, savunmanızı sağlamlaştırmak için kullanırım.

Kişiye Özel Strateji Kurmam

Her işçinin çalışma koşulları, kıdemi ve sözleşme türü farklıdır; bu yüzden şablon dilekçeler yerine tamamen kişiye özel bir yol haritası çizerim. Müvekkilimin beklentisi ile hukuki gerçeklikleri harmanlayarak, en gerçekçi ve kazançlı sonucu hedeflerim. Benim stratejim, dosyanın parmak izi gibi benzersiz olmasıdır.

Şeffaf İletişim ve Etik Duruşum

Müvekkillerime asla gerçekleşmesi imkansız vaatlerde bulunmam; riskleri ve olası sonuçları en baştan dürüstçe paylaşırım. Sürecin her aşamasında ulaşılabilir olmayı ve müvekkilimi bilgilendirmeyi meslek etiğimin merkezi sayarım. Güven, benim için kazanılan davadan daha değerlidir.

Uçtan Uca İş Hukuku Avukatı Danışmanlık ve Temsil Faaliyetlerim

  • İş akdi düzenleme, fesih ve işten çıkarma süreçlerinde hukuki danışmanlık.
  • İşçi ve işverenlere yönelik kıdem, ihbar tazminatı ve ücret alacakları davaları.
  • Mobbing, ayrımcılık ve haklı fesih durumlarında hukuki destek ve dava takibi.
  • İş kazası ve meslek hastalığı sonucu maddi-manevi tazminat davaları.
  • Sendikal haklar, toplu iş sözleşmesi görüşmeleri ve uyuşmazlıklarında temsil.
  • SGK ve İş Kanunu'na uyum, denetim süreçleri ve idari yaptırımlara itiraz.
  • Rekabet yasağı sözleşmeleri ve iş sırlarının korunmasına ilişkin hukuki işlemler.
  • İş mahkemelerinde dava açma, savunma hazırlama ve arabuluculuk süreçleri.

İşe İade Davaları

Haksız veya geçersiz bir sebeple işten çıkarılmanız durumunda, işe iade davası açarak iş güvencenizi ve boşta geçen süre tazminatınızı talep ederim. Feshin geçersizliğini ispatlamak adına, fesih bildirimindeki usulsüzlükleri tek tek ortaya koyarım. Amacım, ya işinize dönmenizi ya da yasal haklarınızı tam olarak almanızı sağlamaktır.

Kıdem ve İhbar Tazminatı Alacakları

Yıllarca verdiğiniz emeğin karşılığı olan kıdem tazminatınızın ve kanuni ihbar sürelerinizin tam ve eksiksiz hesaplanması için detaylı bir çalışma yaparım. İşverenin ödeme yapmaktan kaçınması veya eksik ödeme teklif etmesi durumunda, dava yoluna giderek faiziyle birlikte tahsilat için mücadele ederim. Hakkınız olanın bir kuruşunu dahi içeride bırakmam.

Fazla Mesai ve Ücret Alacakları

Ödenmeyen fazla mesailer, genel tatil ücretleri (UBGT) ve yıllık izin ücretlerinin tespiti için bilirkişi hesaplamalarına zemin hazırlayacak teknik altyapıyı kurarım. Bordroda düşük gösterilen maaşlar veya elden yapılan ödemeler söz konusu olduğunda, gerçek ücretin tespiti (hizmet tespiti) için gerekli hukuki aksiyonları alırım. Emeğinizin görünür olmasını sağlarım.

Avukat Uğur Güler ile Başarı Odaklı İş Hukuku Avukatı Süreç Yönetimi

  1. Gemlik bölgesinde uzman İş Hukuku avukatlarını araştırın ve listelerini oluşturun.
  2. Avukatların deneyim, uzmanlık alanı ve müvekkil yorumlarını inceleyerek seçenekleri daraltın.
  3. Seçilen avukatlarla iletişime geçerek ön görüşme (danışma) randevusu alın.
  4. Ön görüşmede davayı/durumu detaylıca anlatın, ücret ve süreç hakkında bilgi alın.
  5. Sunulan yaklaşım, güven ve teklif edilen ücreti değerlendirerek avukatınızı seçin.
  6. Seçilen avukatla resmi vekaletname imzalayarak hukuki süreci başlatın.

  1. İlk Değerlendirme ve Analiz: Dosyanızı, çalışma evraklarınızı ve tanık potansiyelinizi detaylıca inceleyerek hukuki yol haritamızı belirlerim.

  2. Strateji ve Delil Tespiti: İddialarımızı güçlendirecek tüm yazılı ve sözlü delilleri toparlar, eksik evrakları tamamlarım.

  3. Arabuluculuk Başvurusu: Dava şartı olan arabuluculuk sürecini bizzat yöneterek, anlaşma zemini varsa haklarınızı koruyarak süreci hızlıca sonlandırmayı denerim.

  4. Dava Açılışı ve Dilekçeler: Anlaşma sağlanamazsa, Gemlik yetkili mahkemelerinde davanızı açar, iddialarımızı içeren yetkin dilekçelerimi sunarım.

  5. Duruşma ve Bilirkişi Süreci: Duruşmalarda sizi bizzat temsil eder, bilirkişi raporlarına karşı gerekli itiraz veya beyanlarımı sunarak hesaplamaların lehimize olmasını sağlarım.

  6. Karar ve İcra Takibi: Mahkeme kararının kesinleşmesinin ardından, alacaklarınızın tahsili için icra müdürlükleri kanalıyla tahsilat sürecini başlatırım.

Neden Gemlik İlçesindeki Hukuki Süreçleriniz İçin Beni Tercih Etmelisiniz?

Gemlik, Bursa'nın önemli bir sanayi ve liman bölgesi olması nedeniyle, iş hukuku avukatları burada özel bir uzmanlık geliştirir. Yerel avukatlar, bölgedeki otomotiv, tekstil, lojistik ve gıda sektörlerinin yoğun işçi-işveren ilişkilerini, fabrika ve tersane işleyişini iyi bilir. Gemlik Ticaret Odası ve bölge iş mahkemelerindeki süreçlere hakimiyetleri önemli bir avantajdır. Bu derin yerel bilgi, iş anlaşmazlıklarında, kıdem tazminatı davalarında ve toplu iş sözleşmelerinde hem işçi hem de işveren için etkin ve hızlı çözümler sunulmasını sağlar.

Sonuç ve Eyleme Çağrı

Gemlik, Bursa'da iş hukuku ile ilgili bir anlaşmazlık veya hakkınızın ihlal edildiği bir durum yaşıyorsanız, profesyonel hukuki destek almanız kritik önem taşır. Tecrübeli bir İş Hukuku Avukatı, iş akdinizin feshi, kıdem tazminatı, mobbing veya ücret alacaklarınız gibi konularda sizi en iyi şekilde temsil edecektir. Haklarınızı korumak için hemen bugün bizimle iletişime geçin ve uzman ekibimizden danışmanlık talep edin.

 

Etiketler: